東南亞戲院跨界重生 守夜人開箱CLASSROOM打造影視教學新據點
- 老牌影城困境求生 守夜人團隊注入新生命 東南亞戲院創立於1982年,曾是西門町電影街的重要地標,見證台灣電影產業的興衰起伏。
- 導言 位於台北市西區的東南亞戲院在歷經疫情衝擊與產業變革後,於2024年初正式啟動轉型計畫,攜手知名影視團隊守夜人共同開設「CLASSROOM」電影教室。
- 為降低學習門檻,守夜人特別設立「產業人才培育基金」,提供經濟弱勢學員最高七成的學費補助,並與多所大專院校簽訂產學合作,承認課程學分。
- 最特別的是創作實驗室機制,學員在完成基礎課程後,可組隊提出短片拍攝計畫,由守夜人團隊提供設備與指導,並在東南亞戲院實際放映成果。
導言 位於台北市西區的東南亞戲院在歷經疫情衝擊與產業變革後,於2024年初正式啟動轉型計畫,攜手知名影視團隊守夜人共同開設「CLASSROOM」電影教室。這座擁有四十餘年歷史的老牌影城,將原有放映廳改造為專業教學空間,結合理論課程與實務操作,為台灣影視產業培育新血。此舉不僅為傳統戲院找到新生存模式,更創造出「放映+教育」的複合式經營典範,預計每年將培訓超過五百名影視從業人員,課程內容涵蓋編劇、導演、攝影、後製等完整產業鏈。
老牌影城困境求生 守夜人團隊注入新生命
東南亞戲院創立於1982年,曾是西門町電影街的重要地標,見證台灣電影產業的興衰起伏。然而隨著串流平台崛起、觀影習慣改變,加上新冠疫情重創實體影院,這家老牌戲院在2020年至2023年間虧損累計超過新台幣三千萬元,最高單月入座率一度跌破15%。面對如此嚴峻的經營壓力,戲院負責人林明輝坦言,傳統靠票房分帳的模式已難以為繼,若不尋求突破,關門只是時間問題。
就在此時,以製作高品質影視內容聞名的守夜人文化創意主動接洽。這個成立於2018年的團隊,曾製作多部獲金鐘獎肯定的劇集與紀錄片,深諳產業人才斷層的痛點。守夜人執行長張凱傑指出,台灣影視教育長期存在學用落差問題,許多影視科系畢業生雖具備理論基礎,卻缺乏實際片場經驗,導致產業新血適應期過長。雙方一拍即合,決定將東南亞戲院二樓的三個中型放映廳,改造成可容納30至50人的教學空間,保留原有放映設備作為教學器材,讓學員能在真實影院環境中學習。
這項轉型計畫獲得文化部「電影產業升級轉型補助」新台幣八百萬元支持,並吸引多位資深影人擔任顧問。改造過程中,團隊特別保留戲院原有的復古裝潢與膠片放映機,將其轉化為教學資產,讓學員能實際操作傳統與數位放映系統,理解影視技術演進脈絡。
CLASSROOM課程規劃 實戰導向填補產業缺口
CLASSROOM課程設計打破傳統教室框架,強調「從做中學」的實戰精神。課程分為三大主軸:核心技術課程、產業實務工作坊與創作實驗室。核心技術課程涵蓋攝影燈光、聲音設計、剪輯後製等基礎技能,每門課程皆安排業界講師授課,並搭配戲院現場設備實作。例如攝影課可直接在影廳內架設燈光,模擬電影拍攝現場;聲音課則利用戲院的杜比環繞音響系統,讓學員實際混音。
產業實務工作坊則邀請活躍於第一線的導演、製片、編劇分享實戰經驗。2024年上半年已確定開設的課程包括金馬獎最佳導演蔡明亮主持的「長鏡頭美學工作坊」、金鐘編劇徐譽庭的「劇本結構解析」、以及資深製片葉如芬的「獨立製片實務」。這些課程不僅傳授技術,更重視產業人脈建立與職場倫理教育。
最特別的是創作實驗室機制,學員在完成基礎課程後,可組隊提出短片拍攝計畫,由守夜人團隊提供設備與指導,並在東南亞戲院實際放映成果。這種「學習即產出」的模式,讓學員累積作品與放映經驗,對未來求職或申請補助都極有助益。首期創作實驗室已收到超過六十件提案,最終選出五組團隊,將於今年六月進行成果發表。
課程收費採取彈性付費制度,學員可選擇單堂報名或套裝課程,費用從新台幣兩千元至三萬元不等。為降低學習門檻,守夜人特別設立「產業人才培育基金」,提供經濟弱勢學員最高七成的學費補助,並與多所大專院校簽訂產學合作,承認課程學分。
硬體設備升級 打造沈浸式學習環境
東南亞戲院的硬體改造保留電影放映本質,同時融入現代教學需求。三個影廳分別規劃為理論教學廳、技術實作廳與成果放映廳。理論教學廳保留原有三百席座位,加裝互動式白板與多機位攝影系統,可進行線上線下混合教學;技術實作廳則拆除部分座椅,改為可彈性調整的工業風工作區,配備專業剪接設備、調光台與聲音後製系統。
最引人注目的是成果放映廳,這裡保留戲院最珍貴的35釐米膠片放映機,並新增4K雷射投影與Dolby Atmos音響。學員作品可選擇以數位或膠片格式放映,體驗不同媒介的觀影效果。守夜人技術總監李志強表示,許多新進從業人員從未接觸過膠片,但理解膠片特性對影像美學仍有重要意義,這是CLASSROOM獨特的教學資產。
此外,戲院一樓大廳改造成影視交流沙龍,設有咖啡吧檯與作品展示牆,定期舉辦講座與映後座談。這個空間對外開放,即使非學員也能參與,形成影視社群的聚集地。沙龍牆面展示東南亞戲院歷史照片與台灣電影發展大事紀,讓參與者在學習之餘,也能感受產業的歷史深度。
為確保教學品質,所有設備皆採用業界主流規格,並與器材廠商簽訂維護合約。剪接工作站配備Avid Media Composer與DaVinci Resolve系統,攝影設備則有ARRI、RED等電影級攝影機供學員實作。這些設備投資超過新台幣一千五百萬元,展現守夜人深耕教育的決心。
產業鏈結與國際視野 建構完整人才生態系
CLASSROOM的成立不只是教育機構,更是產業鏈結平台。守夜人團隊利用自身產業網絡,與台灣影視製作產業協會、台北市電影委員會等單位合作,為結訓學員提供就業媒合服務。課程結業證書獲得多家製作公司認可,優秀學員可直接進入守夜人或合作團隊實習,甚至參與商業案製作。
國際交流也是重點項目。守夜人已與東京映畫學院、香港電影工作者總會簽訂合作備忘錄,每年選送十名優秀學員海外見習,並邀請國際師資來台授課。2024年底將首度舉辦「東亞青年影人論壇」,邀請日、韓、港、台四地新銳導演齊聚東南亞戲院,進行作品交流與合拍洽談。
為擴大影響力,守夜人同步推出線上學習平台,將部分課程數位化,讓無法到場的學員也能遠端學習。平台採取訂閱制,每月費用新台幣499元,可無限觀看課程錄影與講義。這不僅增加收入來源,也讓知識傳播突破地理限制,目前已有超過三千名會員註冊。
東南亞戲院的轉型模式已引起全台關注,高雄、台中等地也有老戲院表達合作意願。文化部表示,將評估複製此模式的可行性,可能推出「戲院轉型2.0補助計畫」,鼓勵更多業者投入影視教育。這股浪潮或許能為台灣老戲院找到新出路,同時解決產業人才斷層的雙重課題。
未來展望與挑戰 永續經營的關鍵課題
儘管前景看好,CLASSROOM仍面臨諸多挑戰。首先是永續經營問題,轉型後的東南亞戲院雖然不再依賴票房,但教育事業需要穩定生源。守夜人預估每月需開設八至十堂課才能損益平衡,目前報名狀況雖踴躍,但能否維持長期熱度仍有待觀察。為此,團隊積極開發企業包班服務,為Netflix、CatchPlay等串流平台提供員工培訓,開拓B2B市場。
其次是師資穩定性,邀請知名影人授課雖具吸引力,但這些導演、製片本身工作繁忙,能否長期配合是隱憂。守夜人採取「核心師資+客座講師」模式,培養專職教學團隊,同時建立講師資料庫,確保課程不會因個人因素中斷。
最後是市場區隔問題,目前台灣已有國家電影及視聽文化中心、台北電影學院等公營機構提供影視教育,CLASSROOM如何凸顯特色至關重要。守夜人強調其優勢在於「實戰」與「社群」,學員不僅學技術,更能直接進入產業網絡,這是公營機構難以提供的附加價值。
林明輝表示,東南亞戲院不會完全放棄放映功能,一樓仍會維持商業放映,但改以藝術電影、經典修復片為主,與二樓的CLASSROOM形成互補。這種「放映教育雙軌制」或許是老戲院在數位時代的生存之道,既能保持文化地標身份,又能創造新經濟價值。










